<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Kommentare zu: (Die) Social Recruiting Umfrage 2010</title>
	<atom:link href="http://www.wollmilchsau.de/social-recruiting-umfrage-2010/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.wollmilchsau.de/social-recruiting-umfrage-2010/</link>
	<description>Recruiting, Marketing &#38; Social Media</description>
	<lastBuildDate>Fri, 03 Feb 2012 20:09:00 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	
	<item>
		<title>Von: Studie zur Jobsuche: Soziale Netzwerke immer beliebter &#124; Wollmilchsau</title>
		<link>http://www.wollmilchsau.de/social-recruiting-umfrage-2010/comment-page-1/#comment-26793</link>
		<dc:creator>Studie zur Jobsuche: Soziale Netzwerke immer beliebter &#124; Wollmilchsau</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 14 Mar 2011 14:26:25 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.wollmilchsau.de/?p=2917#comment-26793</guid>
		<description>[...] der Erhebung zum Einsatz von Social Media im Recruiting seitens der Unternehmen, veröffentlichte Jobvite nun einen Report zur Gegenseite: Die Studie Job Seeker Nation 2010 fragte [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] der Erhebung zum Einsatz von Social Media im Recruiting seitens der Unternehmen, veröffentlichte Jobvite nun einen Report zur Gegenseite: Die Studie Job Seeker Nation 2010 fragte [...]</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Von: Mitarbeiter der Zukunft, Soziale Netzwerke, Mobiles Arbeiten, Social Recruiting &#171; Randstad</title>
		<link>http://www.wollmilchsau.de/social-recruiting-umfrage-2010/comment-page-1/#comment-9341</link>
		<dc:creator>Mitarbeiter der Zukunft, Soziale Netzwerke, Mobiles Arbeiten, Social Recruiting &#171; Randstad</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 06 Jul 2010 16:56:51 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.wollmilchsau.de/?p=2917#comment-9341</guid>
		<description>[...] (Die) Social Recruiting Umfrage 2010, wollmilchsau &#8220;Social Media spielt bei den Recruiting-Aktivitäten in den USA eine immer bedeutendere Rolle. Eine Studie aus dem Hause jobvite brachte diesbezüglich wieder einmal beeindruckende Entwicklungen zutage, die uns in unserer Arbeit bestärken und die Zweifler weiter ins Schwanken bringen dürften.&#8221; [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] (Die) Social Recruiting Umfrage 2010, wollmilchsau &#8220;Social Media spielt bei den Recruiting-Aktivitäten in den USA eine immer bedeutendere Rolle. Eine Studie aus dem Hause jobvite brachte diesbezüglich wieder einmal beeindruckende Entwicklungen zutage, die uns in unserer Arbeit bestärken und die Zweifler weiter ins Schwanken bringen dürften.&#8221; [...]</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Von: Thomas Schulze</title>
		<link>http://www.wollmilchsau.de/social-recruiting-umfrage-2010/comment-page-1/#comment-9316</link>
		<dc:creator>Thomas Schulze</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 05 Jul 2010 11:50:07 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.wollmilchsau.de/?p=2917#comment-9316</guid>
		<description>Herzlichen Dank für die Verlinkung, man darf jedoch nicht davon ausgehen, dass Social Media kostenlos wäre, ist oder bleibt. 

Dessen müssen sich Unternehmen auch bewusst sein, bevor Sie hier &quot; interne und externe Ressourcen &quot; darauf loslassen :-)</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Herzlichen Dank für die Verlinkung, man darf jedoch nicht davon ausgehen, dass Social Media kostenlos wäre, ist oder bleibt. </p>
<p>Dessen müssen sich Unternehmen auch bewusst sein, bevor Sie hier &#8221; interne und externe Ressourcen &#8221; darauf loslassen :-)</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>

